Gestión estratégica en los centros de investigación de la Universidad Nacional de Asunción.

Autores/as

  • MABEL CAROLINA AGUILAR-DE CACERES Facultad Politécnica. Universidad Nacional de Asunción

Palabras clave:

Investigación, organización-y-gestión, cambio-organizacional, UNA

Resumen

El presente trabajo es el resultado de una investigación sobre la gestión estratégica de los Cen tros de Investigación de la Universidad Nacional de Asunción (UNA). El estudio es descriptivo de corte transversal, con enfoque cualitativo, realizado a partir de entrevistas a los responsables de los 17 Centros de Investigación de la UNA, incluyendo 14 Facultades y 3 Institutos. Las variables estudiadas fueron: objetivos estratégicos, metas, indicadores estratégicos, plan de acción y pre supuesto destinado a investigación. De los 17 Centros de Investigación de la UNA, un 53% tiene definido objetivos estratégicos, el 35% tiene establecidas metas estratégicas, el 47% cuenta con indicadores estratégicos, el 35% cuenta con planes de acción asignado a cada objetivo estratégi co y sólo el 29% tiene asignado un Presupuesto para ejecutar cada plan de acción. Los resultados obtenidos indican que, la gestión estratégica de los Centros de Investigación, necesitan poten ciar los aspectos mencionados para obtener mejores resultados como ser, aumentar la produc ción científica, mayor presupuesto, mejor gerenciamiento en todos los centros de Investigación d

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Publicado

2020-11-20

Número

Sección

Artículos científicos